Ein Praktikum im HR Bereich – Erfahrungsbericht

Meine ersten 3 Monate hatte ich die Möglichkeit in die vielfältigen Aufgaben des Bereiches HR Development einzutauchen. Was ich auch tat.

Hierbei konnte ich meinen Wissenshorizont stark erweitern.

Äußerst interessant fand ich die Aufgabe der Ausarbeitung und anschließender Präsentation zum Thema „Wie gestalte ich meine Lernstrategie effektiver?“

Weitere 3 Monate habe ich in der Abteilung Strategic Projects verbracht.

Dort habe ich zu schätzen gelernt, was die internationale Teamarbeit bedeutet, da als Team stets auf ein gemeinsames Ziel hingearbeitet wurde.

Außerdem habe ich sehr viel über das Unternehmen, die Auf- und Umsetzung von strategischen Themen gelernt. Mein Highlight war die Erstellung einer Präsentation über das Transformationsprojekt „HDI Global 4.0“.

Danach war ich im Employer Branding & Sourcing Team tätig.

Hier durfte ich mich viel mit dem „active sourcing“ beschäftigen und hatte die Möglichkeit, mein gelerntes Wissen in der Praxis anzuwenden. Außerdem habe ich an kreativen Projekten mitgewirkt und habe unter anderem das Video gedreht, das ihr hier auch findet. Sehr stolz bin ich darauf, dass ich das Team aktiv unterstützen durfte und stets neue Menschen kennenlernen durfte.

Mein aktueller Bereich ist das IT-Controlling.

Bisher habe ich viele spannende Einblicke in die Gesamtsteuerung bekommen – nicht zuletzt, dank des großartigen Teams, welches mich stark unterstützt und versucht, mir viele Möglichkeiten zu bieten.